A distinção do Top Employers Institute reconhece as práticas da empresa nas áreas de gestão de pessoas, desenvolvimento de talento, diversidade, bem-estar e cultura organizacional.

A Vodafone Portugal foi certificada como Top Employer 2026, sendo a única operadora de telecomunicações em Portugal a obter esta distinção atribuída pelo Top Employers Institute.

A certificação resulta de um processo de avaliação das práticas da empresa em várias áreas da gestão de pessoas, incluindo estratégia de pessoas, ambiente de trabalho, atração de talento, aprendizagem, diversidade, equidade e inclusão e bem-estar.

De acordo com a Vodafone, os resultados obtidos ficaram acima dos valores de referência do Top Employer a nível global, nacional e no setor das telecomunicações. Entre as áreas em que a empresa registou um desempenho de destaque estão a estratégia de pessoas, o envolvimento e a escuta dos colaboradores, a diversidade, equidade e inclusão e o desenvolvimento de carreira.

“A atribuição da insígnia Top Employer reconhece o compromisso da Vodafone Portugal em proporcionar uma experiência de trabalho cada vez mais positiva e relevante para os nossos colaboradores”, afirma Rene Rautenbach, Human Resources Director da Vodafone Portugal.

O responsável acrescenta que a distinção surge num momento de implementação do REDvolution, programa da Vodafone Portugal dedicado à transformação da cultura, talento e organização da empresa.

A certificação junta-se a outros reconhecimentos obtidos pela Vodafone Portugal este ano na área da empregabilidade. A empresa foi considerada a segunda melhor do país em imagem e reputação de empregabilidade, segundo o estudo anual de Employer Brand da Onstrategy, e foi também identificada como a empresa de telecomunicações mais atrativa para trabalhar em Portugal, de acordo com o Randstad Employer Brand Research 2026.

De notar que a certificação Top Employer é atribuída pelo Top Employers Institute com base numa avaliação das práticas de gestão de pessoas das organizações. Em 2026, a entidade reconheceu cerca de 2.500 empresas em 131 países e regiões, abrangendo aproximadamente 14 milhões de colaboradores em todo o mundo.